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2021年养老金上调4.5％，4类人无法享受!

养老金的发放和调整无时不刻在牵动着所有人的心，因为这是和所有缴纳社保的人息息相关的，也是众多老年人的保障。

这些年来养老金并没有让我们失望，已经连续16年进行了上涨。最近人社部发布了通知，正式确定今年养老金将再次上调，按照去年的平均标准再次上调4.5%，这对于所有能够领取养老金的老年人而言都是件好事，对于普通人而言看到养老金年年上涨，按时缴纳社保的动力也更足了。

有4类人无法享受上调福利

不过并不是所有缴纳社保的人都能够一样享受到这项福利的，有4类人已经被排除在外的，赶紧了解一下，千万不要最后空欢喜一场。第一类人就是没有职工社保，一直以来缴纳的都是城乡居民养老保险的人。他们原本缴纳的金额就不高，老了之后能够领取到的养老金也不高，很多只有一百元左右，这一类人的养老金就算是上涨也不会涨太多，并且也不在此次的范围内。

第二类人就是刚刚退休的人，哪怕是今年1月1日退休的都不行。按照规定必须是要在去年的12月31日之前按照规定办理了退休手续的人，进入新的一年之后才能够享受到相应的待遇。而今年退休的人就只能按照规定的养老金来，想要养老金上涨就只能等，说不定到了明年还会继续上涨。

第三类人就是没有按照规定进行生存认证的人，因为领取养老金的都是老年人，很容易发生一些意外状况，每年老年人们都需要进行生存认证，表示自己依然健在。有些人会为了多拿老年人几个月的保险金，不对外申报老人已经离世，这也会为国家造成一定的损失。因此要是没有进行认证，那么养老金将会停止发放，直到本人去进行认证，在此期间养老金不管发生了什么变化，该账户也不会有任何的影响。

第四类人就是触犯了法律，处于服刑期间的人，有些人是退休之后入狱的，也有些人是在退休之前入狱，但是社保缴纳的年限已经满了的。不管是哪种情况，只要是在服刑期间，养老金就会被停止发放，因为这些人是没有资格享受国家给予的一切福利待遇的，所以养老金的上涨跟他们也没有关系。

一、如果贵司是以下情况，请联系我：

1、公司分公司、办事处，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，离职率高；

2、公司小，人员专业性不够，人员成本高；

3、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理。

我司介绍：

骏伯人力资源有限公司（总部）成立于2003年.至今已有16年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点，直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。

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